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Du pacte international relatif aux droits économiques, sociaux et culturels aux principes John Ruggie

Name: Du pacte international relatif aux droits économiques, sociaux et culturels aux principes John Ruggie
Brand: Libres d'écrire
SKU: 9782376920533
Price: 16.0 EUR
Availability: InStock
ISBN: 978-2-37692-053-3

de Jacques AMAR (auteur)

Maison d'édition : Libres d'écrire

Collection : Pratique

décembre 2017

Du pacte international relatif aux droits économiques, sociaux et culturels aux principes John Ruggie - Jacques AMAR - Libres d'écrire

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Présentation

Le présent livre se veut tout à la fois un commentaire linéaire d'un texte peu étudié en droit, le pacte international relatif aux droits économiques, sociaux et culturels, et une réflexion sur les caractéristiques d'une société dans laquelle les droits de l'homme constituent une valeur cardinale et une norme contentieuse essentielle.

À travers cette double approche, l'ouvrage souligne les ambiguïtés des textes relatifs aux droits de l'homme qui peuvent servir à tout justifier, mais également les limites juridiques d'un discours politique comme celui relatif à l'adoption des ordonnances en droit du travail qui ignore le cadre juridique dans lequel il est prononcé.

En filigrane, l'ouvrage dresse le portrait d'une société de différend dans laquelle la norme pénale a vocation à jouer un rôle prédominant et les accommodements raisonnables une nouvelle norme d'appréciation des comportements.

Sommaire

Introduction
Préliminaire : Sur la nécessité d’une approche sociologique des droits de l’homme
Chapitre I : Origine et débats sur la valeur des droits économiques, sociaux et culturels
Annexe 1 : Réflexions sur la Déclaration universelle des droits de l’homme
Annexe 2 : Mondialisation, droits de l’homme et État
Chapitre II : Contenu du Pacte international relatif aux droits économiques, sociaux et culturels
Annexe 3 : Les droits de l’homme, un corpus sentimental ?
Annexe 4 : Les droits de l’homme renforcent-ils les droits des salariés ?
Annexe 5 : Vers la négociabilité des droits des salariés ? Ou la confrontation entre normes comptables et droits de l’homme
Chapitre III : L’apport du Protocole facultatif se rapportant aux droits économiques, culturels et sociaux : le rôle du comité des droits économiques et sociaux
Chapitre IV : Le Pacte international relatif aux droits économiques, sociaux et culturels au regard des autres textes composant le droit social international
Annexe 6 : Sur l’applicabilité en droit interne de la Charte sociale
Annexe 7 : La Responsabilité Sociale des Entreprises, renforcement ou affaiblissement des droits des salariés ?
Chapitre V : Le cas français : de la société du litige à la société du différend
En guise de conclusion
Références
À propos de l'auteur